Browsed by
Tag: หางาน

หางานกี่ครั้งก็ไม่นก หากรู้เคล็ดลับ 3 อย่างนี้

หางานกี่ครั้งก็ไม่นก หากรู้เคล็ดลับ 3 อย่างนี้

หลาย ๆ คนคงเคยพลาดหวังกับการหางานมาหลายครั้ง ทั้ง ๆ ที่เตรียมตัวเป็นอย่างดีแล้วแท้ แต่ทำไมถึงยังนก หรือ ชวดงานอยู่ตลอด วันนี้เราจึงมาเผย 3 เคล็ดลับที่คนที่กำลังหางานต้องรู้ อย่าลืมสร้างบัญชี Social Network สำหรับใช้ทำงานโดยเฉพาะ ขนาดอีเมล ยังต้องสร้างใหม่ให้ชื่อเป็นทางการก่อนจะสมัครงาน แล้วทำไมบัญชี Social Network จะสร้างใหม่ไม่ได้ หลายคนพลาดที่จะสร้างบัญชี Social Network ใหม่ โดยเฉพาะ Facebook อย่าลืมว่า Facebook ของเรานั้นใช้มานานแค่ไหนแล้วทั้งแต่ยุคที่เริ่มเป็นวัยรุ่นเต็มตัว แน่นอนว่าเป็นยุคที่คุณจะใช้ชีวิตสนุก สุดเหวี่ยงที่สุด อาจจะมีเพื่อนแท็กรูปตอนเมา หรือ เราอาจจะโพสความคิดเห็นส่วนตัวที่ไม่ทันไม่ระมัดระวังไปบ้าง ดังนั้นการสร้างบัญชี Social Network ใหม่จึงเป็นสิ่งสำคัญอย่างหนึ่ง เพราะนอกจากคุณจะผลอดภัยจากฝ่าย HR ที่เข้ามาส่องดูหน้าบัญชีคุณแล้ว ยังทำให้คุณสามารถสร้างเครือข่ายการทำงานได้ง่าย และ สะดวกขึ้น ไม่ต้องคอยมานั่งบล็อกคนนู้น บล็อกคนนี้เวลาจะโพส หรือ แสดงความคิดเห็นอะไรอีกด้วย ไม่เขียนจดหมายแนะนำตัวในอีเมล หลายคนคงลืมที่จะเขียนจดหมายแนะนำตัวในอีเมลก่อนส่งสมัครงาน จดหมายแนะนำตัว หรือ Cover letter เป็นจดหมายที่เขียนขึ้นเพื่อแนะนำตัวอย่างคร่าว ๆ ว่าเราเป็นใคร ทำอะไร อยู่ที่ไหน และ มีความตั้งใจในการสมัครงานนี้อย่างไร รวมถึงเรามีความเหมาะกับตำแหน่งงานที่สมัครไปอย่างไร แม้ว่าบางบริษัทจะไม่ได้กำหนดว่าจะต้องมีจดหมายแนะนำตัว แต่การที่เราจะแนบไฟล์ Resume และ Portfolio โดยที่ไม่มีที่มาที่ไป แล้วส่งสมัครงานไปเลยก็คงไม่ใช่ความคิดที่ดีนัก เพราะฝ่าย HR จะต้องอ่านอีเมลสมัครงานจำนอนเยอะมาก ดังนั้นจดหมายแนะนำตัวจึงเป็นเหมือนด่านแรกที่ HR จะเจอโดยที่ไม่ต้องเปิดไฟล์ Resume อ่านเลย สมัครงานกับเว็บไซต์หางานที่น่าเชื่อถือ…

Read More Read More

การประกาศรับสมัครงานที่ดีในเว็บหางาน

การประกาศรับสมัครงานที่ดีในเว็บหางาน

ว่าด้วยเรื่องของการหางาน ในเว็บหางาน ถือว่าเป็นวิธีการยอดนิยมในปัจจุบัน เนื่องจาก เป็นช่องทางที่กว้างมาก เราสามารถ ฝากข้อมูลและมีโอกาสที่จะได้ผู้สมัครงานที่สมีคุณภาพมากมาย แต่การประกาศต่างๆ เราจำเป็นต้องมีการระบุรายละเอียดที่ชัดเจน ต้องมีข้อมูลพื้นฐานให้ครบถ้วน เช่น ตำแหน่งงานอะไร มีหน้าที่รับผิดชอบอะไร คุณสมบัติของผู้สมัครงานที่ต้องการ มีสวัสดิการและเงินเดือนเท่าไรบ้าง เพื่อให้ผู้สมัครงานอยากที่จะส่งประวัติส่วนตัวให้บริษัทคุณ เพราะว่ามีความชัดเจนในตัวงานนั่นเอง และเป็นการเฟ้นหาคนที่สนใจงานของคุณจริงๆ ประกาศรับสมัครงานในเว็บหางาน  อาจจะมีรูปแบบที่ไม่เหมือนคนอื่น อาจดึงดูดใจให้มีคนส่งประวัติส่วนตัวเข้ามาสมัครงานมากยิ่งขึ้น ทำให้คุณมีโอกาสเลือกพนักงานที่ตรงใจคุณที่สุด เพราะจะมีคนส่งประวัติมาให้คุณเยอะแน่นอน นอกจากประกาศรับสมัครงานต้องน่าสนใจแล้ว ชื่อตำแหน่งงานก็ต้องดึงดูดใจด้วย เพื่อให้คนที่มาหางานคลิกเข้ามาอ่านรายละเอียด แต่ต้องเน้นที่ความชัดเจนของตำแหน่งด้วย ไม่ใช่ว่าพอคนหางานอ่านแล้วไม่เข้าใจ ในส่วนของการสมัครงานสำหรับผู้สมัคร โดยสมัครผ่านเว็บหางาน เว็บนั้นจะต้องรองรับการส่งประวัติการทำงานผ่านทางมือถือได้ จะช่วยอำนวยความสะดวกให้กับคนหางานได้ง่าย เพราะว่าใครๆก็มีมือถือกันทั้งนั้น ถ้าหากไม่สามารถส่งเรซูเม่ทางนี้ได้ อาจทำให้คุณเสียโอกาสในการคัดเลือกคนเข้าทำงานของคุณได้ เพราะฉะนั้นหากคุณจะประกาศรับสมัครงาน คุณจะต้องทำให้สามารถรองรับกับมือถือด้วย ความสะดวก ง่ายไม่ซับซ้อน หรือวิธีการสมัครงานต้องไม่ยุ่งยาก คือ ไม่จำเป็นต้องไปสมัครในเว็บให้ยุ่งยากอีกต่อไป แค่สามารถอัพโหลดประวัติส่วนตัวเข้าไปในระบบได้เลย เพิ่มความสะดวกให้กับคนหางานมากยิ่งขึ้น ไม่ต้องมัวกรอกประวัติหน้าเว็บให้ยุ่งยากอีกต่อไป อย่างไรก็ตาม คนที่หางานก็ต้องทำความเข้าใจในระบบของเว็บนั้นๆด้วย โดยเฉพาะเรื่องเล็กๆน้อยๆเช่น ขนาดของรูปถ่ายที่คุณอัพขึ้นในระบบ คือ ต้องมีขนาดตามที่กำหนด เพราะระบบอาจไม่รับก็ได้ และรายละเอียดในใบสมัครงานต้องถูกต้องตรงกับความเป็นจริงด้วย เพราะหากทางฝ่ายบุคคลตรวจสอบแล้วและพบว่าไม่เป็นความจริง ใบสมัครอาจเป็นโมฆะ ต้องมีประกาศงานที่มีความหลากหลายมีหลายหมวดให้เลือกและต้องมีการอัพเดตตลอดเวลาด้วย เพื่อให้คนหางาน หางานได้ง่าย และเลือกสมัครงานที่ตัวเองต้องการได้ เพิ่มโอกาสให้คนรับสมัครงานได้หางานได้ง่าย และบริษัทที่รับสมัครงานก็ได้เลือกพนักงานที่เหมาะสมกับงานได้ด้วย และนี่คือประกาศรับสมัครงานในเว็บหางานที่ช่วยให้คนหางานเข้ามาสมัครงานมากยิ่งขึ้น และที่สำคัญต้องเรียนรู้ในระบบของเว็บหางานนั้นๆด้วย เพื่อให้คุณลงประกาศรับสมัครงานได้อย่างถูกต้อง